진심을 다하는 효사랑전주요양병원
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채용안내
효사랑전주의 문은 활짝 열려있습니다.
채용절차
입사지원
서류전형
면접
건강검진
최종합격
병원 홈페이지 응시원서를 다운받아 이메일 접수 가능 (ibh041122@naver.com)
문의: 총무부 이병훈 부장 259-2305
효사랑채용시 혜택
일.학습병행제
일학습병행은 산업현장의 실무형 인재육성을 위해 기업이 채용한 근로자에게 NCS(국가직무능력표준)기반의 체계적 교육훈련을 제공하여 기업맞춤형 인재육성을 지원하는 제도.
- 기업
핵심인재 양성이 쉬워집니다.
기업의 재교육 비용을 낮출 수 있습니다.
직무와 인력간 미스매치를 해소할 수 있습니다. - 학습근로자
경제적으로 빨리 자립할 수 있습니다.
현장 훈련이 포함되어 있어 업무 적응력이 높습니다.
스펙 쌓는데 드는 비용과 시간을 아낄 수 있습니다.
효사랑 인재상
병원 VISION 실현에 적극적으로 동참할 사람
섬김, 배움, 키움, 나눔의 핵심 가치를 실현하고 지역사회와 함께하는 봉사를 실천할 수 있는 사람을 원합니다.
자율과 팀워크를 중시하는 사람
자기관리와 자기 계발을 위해 힘쓰되 항상 조직과의 조화를 추구하고 목표를 달성하기 위하여 뜨거운 열정과 자세를 갖춘 인재와 함께 하기를 원합니다.
건전한 가치관과 윤리의식을 가진 사람
건전한 가치관과 윤리의식을 바탕으로 병원 내에서는 동료간 화합에 힘쓰고 병원 밖에서는 책임감 있는 사회인으로서 병원의 명예와 자긍심을 높일 수 있는 인재와 함께 하기를 원합니다.
인사제도
- 다양한 교육과 인재 양성을 위한 프로그램 개발
- 개인의 자질과 업적에 근거한 능력주의 인사
- 공정한 승진과 인사 평가 제도
복리후생
건강증진 지원
- 본인/가족 의료비 지원
여가활동지원
- 전국 유명휴양지 콘도이용 지원
- 체육활동지원
회사생활지원
- 사내 동호회 활동 장려 및 운영비 지원
- 각종 경조사 발생 시 축하/위로금 지급 및 특별 휴가 부여
- 부서별 운영비, 간식비 지원
- 다양하게 사용할 수 있는 복지포인트 지급
- 보수교육, 세미나, 협회비, 워크숍 지원
본인 및 자녀 학자금 지원
인재육성
핵심 역량 개발을 위한 다양한 프로그램
효사랑의 핵심가치 공유를 위한 기본역량교육, 리더십 향상을 위한 리더십 교육 임직원들의 업무 전문성 향상을 위한 다양한 직무전문역량교육 프로그램을 운영하여 임직 원들의 핵심역량 개발
신입직원 집체 프로그램 운영/ 동기부여와 적응을 돕는 프로그램
